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Attraktive Arbeitgeberin:
  • Arbeitsort in der Schweiz ist in Zürich-City

  • Alle MA erhalten ein Spaces-Abonnement, um weltweit das bevorzugte Büro zu wählen

  • 6 Wochen Ferien / 4o Stunden pro Woche

  • Montag - Donnerstag wird vor Ort gearbeitet, ansonsten kann remote gearbeitet werden

  • Empathie ist Voraussetzung, um in Teams gut zu arbeiten und die Nutzer zu verstehen

  • Wir wollen keine "Selbstdarsteller/Egoisten"

Bewerben: Die Stelle ist noch nicht freigegeben

Produkt-Manager/in, 100%
  • Verantwortlich für den Erfolg einer App

  • Spezifikationen erstellen, mit einer hohen Aufmerksamkeit für Details

  • Intensive Zusammenarbeit mit internen und externen Entwicklerinnen und Entwickler 

  • Gespür für Menschen und die Gesellschaft

  • Freude in einer Techfirma zu arbeiten

Bewerben: Die Stelle ist noch nicht freigegeben

UX-/UI-Designer/in, 60-100%
  • Ausgesprochenes Flair für Designs

  • Enge Zusammenarbeit mit Produkt-Managerinnen und Entwicklern

  • Kenntnis von Designtools wie Figma oder die Bereitschaft sich diese anzueignen

  • Freude am Detail

  • Offenheit für Themen nebst dem Design

Bewerben: Die Stelle ist noch nicht freigegeben

Apps-Entwickler/in, 100%
  • Kenntnisse von Flutter und Dart und Erfahrungen in der Anwendung dieser Tools

  • Spezifikationen in einem feedback-orientierten Umfeld umzusetzen / anzupassen

  • Intensive Zusammenarbeit mit Produkt-managern und Designerinnen

  • Gewohnt mit globalen Proj.-Gemeinschaften

Bewerben: Die Stelle ist noch nicht freigegeben

Leitung Finanzen/Admin, 80-100%
  • Gesucht wird das administrative Multitalent
    und nicht die Finanzspezialistin

  • Inkl. administratives Human Resources 

  • Leitung des Backoffices

  • Freude an Themen rund um das Internet und an Smartphone-Apps und allg. Mitarbeit

  • Die Einarbeitung wird gewährleistet

Bewerben: Die Stelle ist noch nicht freigegeben

4 Social Media Rollen, 80-100%
  • Allure, Schaffung und Pflege ikonischer Brand Assets

  • Edutain, Nutzer mit fesselnden Geschichten unterhalten

  • Bond, aktive Rolle in Communities

  • Moderate, ein relevanter Teil des Medien-diskurses sein

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